О «СИНДРОМЕ САМОЗВАНЦА»

О «СИНДРОМЕ САМОЗВАНЦА»

Nov 24, 2023

Понятие, скажем прямо, модное, все или почти все слышали, многие пользуются. Многие находят применимым к себе.

Если не усложнять, а усложнять тут как будто и нечего, речь идет о сомнениях, а порой и довольно стойкой убежденности, что человек находится не на своем месте, что он получил больше, чем заслуживает, чем позволяют его возможности/знания/способности. И это, соответственно, вызывает сильные и стойкие опасения быть «выведенным на чистую воду», когда все наконец поймут, насколько они ошиблись, насколько переоценили – и вышибут к хренам несчастного самозванца, туда, где ему и место.

Способов убеждаться в своем «самозванстве» предостаточно: недоделанные или отложенные дела, исполнительнское несовершенство, пробелы в знаниях, успехи коллег и просто успешных людей – список длинный и почти неисчерпаемый, дающий убедительное подтверждение тому, насколько неоправданно вознесся человек и насколько глубоким будет его падение, стоит лишь на секунду расслабиться и потерять контроль.

Если вам знакомо что-то подобное, то я вот что я предлагаю обдумать. Положим, дело идет о работе. Вас приняли на нее. Вы работаете, вас не увольняют, платят зарплату, возможно, что и премию вдобавок, а то и собираются повысить. Может быть, коль всё это случилось с вами, оно случилось таки не просто так? Может быть те, кто всё это решал, не такие уж дураки, чтобы брать на работу ни на что не годного человека? Вообще, вместо того, чтобы неустанно обдумывать, как и почему вы не годитесь на свое место, стоит призадуматься, как и почему вы туда годитесь? Попробовать сфокусировать свое внимание не на привычном поиске того, что подтверждает, что вы самозванец, а на обратном процессе, на поиске свидетельств о том, что вы несамозванец. Припомнить свое образование, выполненные дела, успешные проекты, даже достигнутые достижения? Попробовать спросить себя, как так вышло, что вы там, где вы есть? Неужели в этом вовсе нет никаких ваших заслуг, неужели всё это – чистая случайность?

Кстати, если вдруг вам придется по нраву идея, что принимающие решения люди всё же дураки, неспособные разобраться в происходящем, то несколько сомнительная, но радость от такого умозаключения состоит в том, что вы умнее их, вы видите больше и дальше своего руководства. Если им удается руководить, невзирая на это, то и вы уж как-то справитесь соответствовать занимаемой вами должности в этом несовершенном мире.

Gefällt dir dieser Beitrag?

Kaufe Kanstancin Minkevich einen Kaffee

Mehr von Kanstancin Minkevich